京东研究生工资多少钱（京东应届生薪资为什么这么高）

男子985毕业，在京东工作2年，曝出月薪网友还以为看错了

在职场中，大家的都觉得，名牌大学的毕业生找工作都比较轻松，而且薪资待遇都很高，就比如很有些大公司招聘要求都是985、211，可现实并不是如此，毕竟能力才是决定工资的最终结果。

近日有位男子在职业论坛留言，分享了自己在京东两年之后的待遇，“男子985毕业，在京东工作2年，曝出月薪网友还以为看错了”。到底怎么回事？请往下看。

据男子描述：毕业三年 京东两年做的是运营，税后6k是啥水平另（求不黑）985毕业我是不是太菜了，我恐怕生病连感冒咳嗽都看不起…

从中不难看出，男子在京东工作两年，税收工资才6000块钱一个月，这样的工资确实不高，但事实就是这样，成长都需要一个过程，而随着能力的提高薪资待遇也会水涨船高，而且当自己能力达到一定程度时，不管是留在公司还是换家公司，自己都不会被动。

对此网友纷纷说出了自己的看法：

1、我相信楼主来京东的时候肯定是给了最低级别的，别问为什么，因为我也是这么过来的，非常理解。

2、摸头，同985，传统行业转的互联网，运营岗2年后工资税前也就从5涨到8k，不过跳槽转了产品后就涨了，希望不要灰心。

3、前京东区域防损P3-2有6K，这还是2年前没普调的时候的薪资。现在就采销与研发薪资可以，首高的是部分快递员。还有高管们。

4、环卫阿姨一个月才一千多呢，那他们是不是就不活了，不要抱怨，对自己不好，对工作好点，就是对自己负责，不要挑肥拣瘦的 等你创业后你就知道老板有多累。

5、小公司，工资低但轻松，从不加班，公司垮了才发现技术水平拖了后腿，感觉快要被这个行业淘汰了。

6、大哥，你啥岗位啊，这也太低了吧，我15年毕业的 运营p5 20k了，虽然不高，但是你这也太夸张了吧！

小编觉得：对于毕业生来说前期待遇不重要，更重要的是平台，毕竟很多情况下选择比努力更重要，而选对平台就可以让自己少走很多弯路，不想自己太被动，就应该花时间提高自己的能力。

对此大家怎么看？欢迎您在下方评论区发表您的看法。